A.H. Accordo 4/06/2014 NOI DICIAMO NO!
A questo accordo capestro NOI DICIAMO NO!A nuovi sacrifici, a tagli sullo stipendio previsti nell’accordo siglato tra Airport e Organizzazioni Sindacali “Riconosciute* ” da Sea NOI DICIAMO NO!
Ancora una volta, per efficientare un’Azienda ancora prima che essa nasca, perché sia pronta ad essere messa sul mercato e alzarne il valore preparando terreno agevole per i soliti amici privati, si tagliano i costi sulle spalle dei lavoratori.
Ancora una volta i lavoratori vengono raggirati anche da chi dovrebbe difendere i loro interessi.
Ancora una volta i diritti acquisiti nel corso degli anni vengono tolti senza nessun pudore.
Ancora una volta per errori, incapacità gestionale e ingordigia della politica, devono pagare i lavoratori.
I tagli diretti e indiretti previsti da tale accordo si tramutano in media in una riduzione economica di circa €.3.200,00 annui ovvero circa €. 266,00 mensili.
Le condizioni di lavoro a cui saranno soggetti i lavoratori di Airport H. sono inaccettabili perchè, con la polivalenza e lo scambio di postazioni lavorative, verranno annullati i già pochi periodi di recupero fisiologico esistenti in SEA H.
È chiaro che l’intento è di recuperare, sulle spalle dei dipendenti, 600 unità di forza lavoro annullate in SEA H. grazie all’incentivo e alla ricollocazione in SEA SPA!
Stesso lavoro con minor persone! Minor costi di lavoro per circa 24 milioni di euro. Purtroppo non si accontentano solo di questo visto che tale condizione garantirebbe una chiusura di bilancio con ampi utili.
Con questo accordo la Loro ingordigia viene ampiamente ripagata!
Basta regali, dobbiamo difendere i diritti conquistati per poterli trasmettere a tutti i lavoratori a venire! È dal ’97 che in SEA si lasciano per strada diritti acquisiti e non si ottiene niente di più per migliorare.
Non deve passare la logica che i diritti sono dei privilegi e per quanto tali possono essere tolti.
Inoltre con questo accordo i Sindacati “riconosciuti” da SEA regalano la deroga al CCNL sulla percentuale degli stagionali!
Basta accordi che tagliano i diritti e fanno morire il lavoro buono aiutando ad incrementare lavoro precario e malpagato!
Ma con quest’ accordo qualcosa si è salvaguardato: i permessi sindacali oltre 50.000 ore annue ( equivalenti a circa 1,5 milioni di euro) e i lauti stipendi per il gruppo manageriale.
Al referendum VOTA NO! Difendi i tuoi diritti,Contesta l’accordo e rivendica MINORI tagli sul tuo stipendio e la conservazione dei tuoi ROL E FERIE.
* “Riconosciuti”: ovvero quelle Org. Sindacali che hanno il cospicuo pacchetto di permessi sindacali, gentilmente erogato da SEA, che è stato appena rinnovato e replicato in Airport H., a lato di questo accordo che come dice SEA “è inscindibile agli accordi stessi“!Permessi sindacali che fanno tornare la vista ai ciechi!!!, come è successo a quella Org. Sindacale che prima “vagava dispersa” al fianco di che contestava i tagli occupazionali e salari sui lavoratori!!! Ed ora vede nell’accordo firmato la luce di salvezza per i lavoratori!
