Ma per i problemi dei lavoratori quando
si fa un’assemblea??
35 anni fa CGIL-CISL-UIL “conquistavano” il
SSN
Oggi dicono ai lavoratori di “pagarsi” la
loro salute
BUON ANNIVERSARIO SSN
DOPO 35 ANNI E’
ANCORA
TRA I MIGLIORI AL
MONDO
Come cambiano le cose, chi lo avrebbe mai detto di assistere ad un simile
cambiamento, mentre negli anni 80 i sindacati “conquistavano” il simbolo di
equità sociale che era il SSN oggi, gli stessi sindacati, invitano i lavoratori
a pagarsi, con i loro soldi, la sanità privata facendoci “arretrare” di 35
anni.
I “broker” della
salute si sono evitati di andare porta-a-porta per
“vendere” il loro prodotto perché FIM FIOM e UILM gli hanno organizzato ben 4
ore di assemblea per fare l’esposizione della “merce” davanti a tutti i
dipendenti Agusta. Nel frattempo la direzione del personale (HR) invitava
calorosamente tutti i dirigenti alla massima partecipazione alle
assemblee organizzate dai sindacati “amici”, vista l’importanza
dell’argomento trattato.
Ma dei problemi dei lavoratori quando se ne
parla??
- Carichi
di lavoro sempre in crescita ma in Agusta c’è sempre meno
lavoro;
- Qualità
del “fuori casa” sensibilmente inferiore agli standard
Agusta;
- Utilizzo
pezzi/apparati “non idonei” per le urgenze sulle linee;
- Indagine
Procura Torino per presenza amianto in elicotteri Agusta;
- Processo
tangenti India (Bilanci ritoccati?);
- Lamentele
sulla Qualità del cibo in mensa;
- Continui
problemi di sicurezza per la salute dei lavoratori
(monossido/amianto);
Per tutti questi problemi non si fa nemmeno un ora
assemblea!!
Non ci è nemmeno
sfuggito il becero tentativo di impedire ai delegati ADL di poter esprimere il
proprio parere in assemblea: finte domande preparate a tavolino e l’invito ai
“Broker” di dilungarsi nelle spiegazioni, nel tentativo di arrivare al termine
dell’orario programmato dell’assemblea; questi metodi ci fanno tornare in mente
altre assemblee di qualche anno fa …., ma si vuole proprio ripetere quanto
accaduto in quegli anni?
